全省农信系统2022年纪检工作会议结束后，市联社纪委第一时间向党委作了汇报，并在纪委内部先行对会议精神进行传达和学习。在党委的支持下，于2月25日下午以现场与视频相结合的形式召开全市农信系统2022年纪检工作会议，各县级行社理（董）事长、监事长和纪检部门全体工作人员参加。市联社纪委书记岳玉恒同志到会并讲话，市联社纪委办公室主任王海鹏同志主持会议。
会议传达了全市农信系统2022年纪检工作会议精神，听取了各县级行社纪检工作汇报，总结了2021年纪检工作情况，分析了存在的问题，研究部署了2022年重点工作。会后，市联社纪委组织召开纪检工作交流研讨会，听取8家县级行社监事长交流发言，对上年工作进行点评，就重点工作进行研究探讨，对2022年纪检工作进行再要求再强调，做到统一思想、明确方向。
会议总结回顾了2021年纪检工作。一是加强部署引导，推进党风廉政建设，倡导广大党员通过学习强国、极光新闻 APP 等各大线上媒体进行自学，在重大节日、中高考升学季等时间节点，以文件、美篇及公众号等多种形式，下发廉洁提示17次。教育引导党员干部筑牢思想防线，增强拒腐防变能力。二是加强监督检查，提升政治工作水平，制定《加强对“一把手”和领导班子监督任务的措施清单》，明确检查内容及工作重点，切实增强政治意识和规矩意识。市县监督举报电话和信箱通过线上线下公开发布，设立“纪委书记直通车”网络信箱，拓宽群众监督渠道。三是加强重点督导，提高工作落实能力，市县两级纪检部门分级建立党风廉政活页台账289卷，严格落实处分期满人员回访教育工作制度，及时对处分期满人员开展回访教育工作，对辖内党员干部严重违纪及有代表性的案件进行通报曝光，年内市县两级累计通报9次。
会议强调，上级相关会议精神资料已印发给各级行社，一要迅速贯彻会议精神，各级行社要立即组织干部员工认真学习传达会议精神，提高认识，形成共识；二是要明确责任主体，强化“一岗双责”意识，正确履行好各自职责，把党风廉政建设和反腐倡廉工作抓紧抓实；三是要加强法制法规教育，提升依法治企意识；四是要加强内控制度建设，完善监督机制；五是要严格考核，严肃处理，努力营造风清气正的良好廉洁氛围。
会议对2022年工作提出要求：一是贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，要大力弘扬理论联系实际的学风，紧贴自身职责和现实思想，反复学思践悟,做到真学、真懂、真信、真用。二是强化政治监督,践行“两个维护”，督促“一把手”强化第一责任意识，当好第一责任人;班子成员严格落实"一岗双责”，既抓好分管业务工作，又抓好党风廉政建设。坚决纠治上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止等行为,一经发现将严肃查处、决不姑息。三是大力整治形式主义、官僚主义。重点整治热衷于做表面文章,表态多调门高，行动少落实差，单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件等问题。重点整治漠视员工、客户利益和疾苦,对员工、客户反映强烈的问题无动于衷，对员工、客户合理诉求推诿扯皮，对员工、客户态度简单粗暴等问题。重点整治违反规定程序乱决策乱作为，回避矛盾问题不担当不作为,弄虛作假，瞒报谎报情况。四是持续正风反腐。保持惩治腐败高压态势，坚持“无禁区、全覆盖、零容忍，重遏制、强高压、长震慑”方针,始终保持高压态势不动摇。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，依法查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等职务违法和职务犯罪。五是加强日常监督。采取分期分批监督检查的方式，强化对机关部室和下属单位的监督，在监督时段上全覆盖，既抓八小时以内,又抓八小时以外,对存在苗头性倾向性问题的及时提醒谈话、批评教育,实现全时段监督管理。六是认真做好信访举报工作。指定专人负责信访举报受理工作,对检举控告类信访举报件及时受理、认真办理，提高问题线索处置质效，做到事事有着落、件件有回应。七是扎实抓好党风廉政建设宣传教育。推进党规党纪和监察法规宣传教育进党组(党委)工作日程和中心组学习安排、进机关日常工作和学习安排、进基层社,实现纪检监察宣传教育工作全覆盖,推动党员干部把“守纪律、讲规矩”内化于心、外化于行。八是不断加强制度建设。针对廉政风险点，依据法律法规、廉政要求、工作职责等,制定切实可行的防控措施，建立重点人员、重要岗位和关键环节廉政风险信息收集、评估、预警制度。加强管理监督，建立健全制度,着力堵塞漏洞。九是着力建设高素质铁军队伍。开展纪检业务培训，邀请纪检方面的专家和学者，传授纪检知识、工作程序和最新动态。积极组织系统内纪检监察干部集中开展业务培训，提升业务技能、培养业务骨干。十是聚焦重点工作，加强督导推进。信贷领域人员勾结“黑中介”问题整治工作，要对照市联社工作要求，坚决抵制不良之风，坚决惩治信贷领域腐败问题，全面开展专项整治，对于存在政治意识不强、工作流于形式、应发现而未发现问题、应作出处理而未处理或处理不到位，将从严对党组织、相关领导及工作人员进行问责。
